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    企業社會責任話題日益升溫。企業社會責任在中國的踐行成為中國企業價值轉型、中國企業管理模式創新的重要標志。

    2007年7月，在經歷了多年的理論研究和實踐操作之后，中國第一部企業社會責任標準體系——《HM3000中國企業社會責任標準體系》應運而生，這是繼ISO9000、ISO14000、OHSAS18000后的一種新型規范化管理模式，是企業社會責任標準世界里的中國聲音。

    《HM3000中國企業社會責任標準體系》以“創新中國企業管理模式、實現中國企業價值提升、引導中國企業持續發展”為己任，回答了中國企業如何踐行社會責任，從而在未來競爭中以強勢姿態立足世界。
標準撰寫的完成是中國企業社會責任建設的一項重要突破。在標準的引導下，企業承擔社會責任將成為和諧相關利益關系、促進可持續發展、優化資源配置、降低交易成本、提升核心競爭力的一種新型企業管理思想和管理方法。